KVP.expert

Qualifikation

Diplom-Ingenieur (HS Köln)
Six Sigma Master Black Belt
Lean Experte
Systemischer Coach und Veränderungsmanager
Experienced Agile Master
Auditor ISO 9001
Organisationsentwicklung
TRIZ Level 1

"Wege entstehen dadurch, dass man sie geht."

Franz Kafka

Fachliche Schwerpunkte

Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung
Kontinuierliche Verbesserungsprozesse (KVP)
Six Sigma und LEAN Management
Analyse von Daten, Bewertung und Ableitung von Maßnahmen, Vorgehen nach PDCA
Systemisches Coachen und Begleitung im Veränderungsprozess
Agiles, klassisches und hybrides Projektmanagement
Prozessmanagement und Prozessoptimierung

Qualifikation

Experienced Agile Master (INeKO)
Systemicher Coach und Veränderungsmanager (INeKO)
Six Sigma Black Belt (ESSC-D)
Lean Experte
Industriemeister Feinoptik (IHK)

"Solange besser möglich ist, ist gut nicht genug."

Dettmar Cramer, Fußballtrainer

Fachliche Schwerpunkte

Team Coaching / Teamentwicklung
Systemisches Coaching im Berufskontext
Konzeption und Moderation agiler Workshops
Agiles / hybrides / klassisches Projektmanagement
Prozess Management / Prozessoptimierung
Wertstromanalysen / -design
Makigami Prozessanalyse Admin
Lean Management / -production
Kontinuierliche Verbesserungsprozesse (KVP, KAIZEN)

Unsere Partner

Um Ihre Anforderungen jeder Zeit erfüllen zu können greifen wir für spezielle Fachthemen, oder um unsere Kapazität zu erweitern, auf unser gut funktionierendes und erfahrenes Netzwerk zurück.

Prof. Dr. Bert Leyendecker

Bert Leyendecker ist Professor für allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Produktionswirtschaft und Operation Research an der Hochschule Koblenz. Zudem ist er ausgebildeter Six Sigma Senior Master Black Belt. Seine Beratungsschwerpunkte sind Projektmanagement, Lean Management, Six Sigma, Prozess- und Produktionsoptimierung, Shopfloor Management, Optimierung administrativer Prozesse, Business Excellence, Kennzahlen und Kennzahlensysteme, Datenanalyse und Statistik, Normenneinsatz in der Statistik und Qualitätssicherung.

Prof. Dr.-Ing. habil. Oliver Mayer

Oliver Mayer hat 15 Jahre bei General Electric im Bereich Qualitätssicherung gearbeitet. Als Six Sigma Master Black Belt und Lean Champion ist er in der Prozessverbesserung zu Hause. Sein Schwerpunkt liegt in der Produktentwicklung. Methoden des DFSS (Design for Six Sigma) und Design Thinking ergänzen sein Know How als TRIZ-Master hervorragend bei der Arbeit in innovativen Prozessen. Als Professor lehrt er auch an der TU München und den Hochschulen München und Rosenheim.

Anja Spohr

Anja Spohr ist vom Systemischen- und Management Coaching über Changemanagement bis hin zu strategischer HR-Beratung aktiv. Ihre Schwerpunkte liegen auf HR-Projekten, Qualifizierung von HR-Teams und HR Prozessoptimierung, sowie der systemischen und familienbiographischen Beratung.

Patrick Protze

Patrick Protze ist im Bereich des IT- und Facility Managements tätig. Durch langjährige operative und strategische Funktion in diesen Bereichen besitzt er einen umfangreichen Erfahrungsschatz. Zu seinen Kompetenzen gehören u.a. die Beratung, die Auswahl, die Implementierung und der Betrieb von Anlagen und Systemen. Seine Ausbildung zum Datenschutz- und IT-Sicherheitsbeauftragten runden seine Expertise ab.

Gerdy Schmidt-Meuter

Gerdy Schmidt-Meuter, Organisationsentwicklerin und Executive Coach ist mit der ideen-meuterei in kreativer und partizipativer Gestaltung von Unternehmenkulturprozessen aktiv. Hierbei fokussiert sie die Themen Kommunikation, Zusammenarbeit, Führung und Digitalisierung und schließt die Schere zwischen strategischer Führung und operativen Teams. Kompetenzen in zukunftsfähigem Führungs- und Wirtschaftsdenken werden durch Methoden der systemischen Prozessbegleitung bereichert. Hier steht die Individualität eines jeden Projektes im Vordergrund. Gerdy Schmidt-Meuter ist akkreditiert für diverse Förderprogramme und ist für ihre pragmatisch, klare und dennoch empathische Beratungsgestaltung bekannt.

Michael Biolik

Michael Biolik ist seit 15 Jahren als selbstständiger Rechtsanwalt tätig. Seine Tätigkeitsschwerpunkte liegen in der sozialrechtlichen Beratung von Unternehmern und Angestellten, Sanierungs- und Insolvenzrecht und dem allgemeinen Zivilrecht. Außerdem ist er im Arbeitsrecht zu Hause und begleitet und berät bei Personalauswahlprozessen.